2007年是不平静的一年。高校应届毕业生总数接近500万，职教毕业生逾1000万。那么，哪些行业最吸引求职者？哪些行业在为保障就业做贡献？哪些行业最有发展潜力？哪些行业待遇较高？……这些问题都是广大求职者感兴趣的话题。
根据国内的网络招聘企业对有效简历的走向分析，结合行业发布的职位数量，通过统计数据显示，互联网、电子商务，计算机软件，专业服务(咨询、财会、法律等)，广告、会展、公关，房地产开发、建筑与工程等五大行业是最吸引人的就业领域，其中，属于服务贸易领域的行业成为2007最吸引人的前三甲领域。
互联网、电子商务
上榜理由：2007年是中国互联网公司发展的黄金年。据CNNIC发布的最新数据显示，截至今年6月，中国网民数量为1.62亿，位列世界第二。与网民激增相呼应的是互联网公司的火爆。表现在两个方面，一是门户网站越做越大，二是专业、垂直网站越做越专，两个方向的网站都人气兴旺。传统的电子信箱、网络新闻、无线S、网络游戏和在线广告市场不断壮大，网上交易、网上银行、网上招聘、网上教育等新业务模式层出不穷。而电子商务的表现是近年的一大亮点。阿里巴巴在B2B、C2C领域获得空前成功后，开始涉水B2C领域；百度前不久也宣布利用其丰富的社区资源高调进军C2C市场。事实上互联网和电子商务行业云集众多优势，我们有理由把它置于十大最吸引就业领域的榜首。仅从中华英才网的网申简历数量看，该行业一直高居榜首，达到百万级。
从业状况：由于互联网用户的年轻化的特点，互联网没有门槛，对人人都平等，但唯有经验丰富又不乏创新意识的弄潮儿才是企业最青睐的对象。
薪酬水平：互联网行业的收入“贫富差距”较大，一般不考虑学历、从业经验、公司规模等因素，月薪从一两千元到上万元不等，关键看所从事的职位和所承担责任的含金量。一般来说，技术支持、研发，销售、市场，部门经理等关键岗位和前端职位收入相对较高，年薪能达到4万至20万元。统计数据中的薪酬调查显示，互联网行业的平均涨薪幅度在6%以上。
